社会保険労務士・社労士スペシャリストによるこっそり裏講義

学習について

みなさん、こんにちは。
フォーサイト専任講師の加藤です。

勉強しなければと、無理をして体調を崩したりしていませんか?
夏の暑さ、気が付かないうちに体力を消耗しているということがあります!
ですので、水分の補給は忘れずに、食事もしっかりととるようにしましょう。
それに、睡眠もできるだけ確保するように。

さて、直前期、みなさん、どのような勉強をされていますか?

問題演習で、他の規定と勘違いをして、よく間違えるという人であれば、
科目間の類似規定を比較したりして、類似規定の「違い」を確認する学習、
横断学習をしている人もいるでしょう。

横断学習について、科目間だけではなく、
同じ科目の中でも、混同しやすいものがあります。
そのような箇所もしっかりと確認したほうがよいです。

そこで、健康保険法に「保険医療機関の指定」の規定がありますが、
その指定の拒否や指定の取消しについて、混乱している受験生がいます。

厚生労働大臣は、保険医療機関に係る指定をしないこととするときは、
地方社会保険医療協議会の議を経なければなりません。

一方、厚生労働大臣は、「保険医療機関に係る指定を行おうとするとき」
や「保険医療機関に係る指定を取り消そうとするとき」は、
地方社会保険医療協議会に諮問するものとされています。

この「議を経る」と「諮問する」、どっちがどっちなんだということになっていない
でしょうか。
「議を経る」というのは、議決を経るということで、議決に拘束されます。
「諮問」は、単に意見を聴くだけですから、拘束されたりするものではありません。
ですから、まったく違うものですので、間違えないようにしましょう。

ちなみに、私は、「取り消そうとするときは、諮問する」という点について、
「とりけしもん」と覚えています!



みなさん、こんにちは。
フォーサイト専任講師の加藤です。

令和元年度試験まで、あと49日です。
勉強は進んでいますか?

さて、今回は、雇用保険法の「被保険者期間」についてです。

基本手当の支給を受けるには、原則として
離職日以前2年間に、被保険者期間が通算して12カ月以上あること
という要件を満たす必要があります。
この被保険者期間は、離職日からさかのぼる1カ月ごとに区切られた期間に
賃金の支払の基礎となった日数が11日以上あると1カ月として計算されます。

勉強されている方なら、これは基本中の基本だと考えているでしょう。

この計算方法が改正されます。
1カ月ごとに区切られた期間に賃金の支払の基礎となった日数が11日以上なかった
としても、賃金の支払の基礎となった労働時間数が80時間以上であれば、1カ月
として計算されることになりました!

働いた日数は少ないけれど、働いた時間がある程度あるのであれば、「1カ月」
としようというものです。

そこで、この改正は、8月1日から施行されます。
つまり、令和3年度試験向けの改正で、令和2年度試験の対象ではありません。
ただ、このような内容が誤った肢として出題されるなんてこともあり得るので、
もし出題されたら、間違えないようにしましょう。



26

2020/06

労働基準法

10:00:31 | 学習について |

この時季は、暑かったり、涼しかったり、
1日ごとの寒暖の差が激しかったりすることがあります。

天気も、気持が良いというほど良い天気の日もあれば、
雨が続いたり、ときには、ゲリラ豪雨があったりと。

そのため、この時季は、体調を崩しやすいので体調管理に気を付けてください。
フォーサイト専任講師の加藤です。

今回は、労働基準法の話です。
皆さん、労働基準法の構成をご存じですか?
勉強をしているけれど、実は知らないということ、ありそうです。

第1章 総則
第2章 労働契約
第3章 賃金
第4章 労働時間、休憩、休日及び年次有給休暇
第5章 安全及び衛生
第6章 年少者
第6章の2 妊産婦等
第7章 技能者の養成
第8章 災害補償
第9章 就業規則
第10章 寄宿舎
第11章 監督機関
第12章 雑則
第13章 罰則

このようになっています。
この構成を知っていると、
理解が進んだり、問題を解くうえで役立ったりすることがあります。

多くの法律でそうですが,まず、「総則」で、
法律の全体にかかわる基本的事項を規定しています。

次に、労働基準法で取り締まっているのは、労使間での労働条件ですから、
労使関係が成立するための労働契約に関する規定を置いています。

それに続き、労働契約の内容となる賃金などの労働条件に関することを規定しています。
その中で、例外的な扱いをする「年少者」と「妊産婦等」に関しては、別の章として
規定しています。

そして、主だった規定の後に「就業規則」です。
個別の労働契約を規律し、補う役割を持つものですから、後になります。

最後は、多くの法律で罰則を置きます。
すべての規定に罰則があるわけではありませんが、
すべてに関係し得るものですから、最後です。

章立てを1つ1つ正確に覚える必要はありませんが、知っておくことで、
気が付くことが出てくるでしょう。



試験日が少しずつ近づいています。
試験まで、65日。
勉強が思うように進んでいないと、少し焦りが出てくるかもしれませんね。

フォーサイト専任講師の加藤です。

6月、7月は、模試を受ける方、多いのではないでしょうか。
もしそうであれば、
その模試、どのような目的で受けますか?

とにかく多くの模試を受けようとする受験生もいますが、
ちゃんと目的を持って受けましょう。
数多く受ければよいというものではありません。
目的によっては1回で十分ということもありますし、
模試を受けることで他の学習時間が削られるということもあるので、
そのバランスも大切です。

受ける目的、たとえば、初めての受験だから、
本試験の疑似体験をするためとか。
そのほか、知識の定着度合いを確認する、問題を数多く解きたい、
などなどあるかと思います。

まぁ、どのように活用するかは自由ですが・・・
模試は模試であって、本番じゃありませんから、
そのことは、忘れないように。

模試で高得点を取ろうとすること、これは悪いことではないのですが、
そのため、模試に合わせて勉強を進めてしまうということがあります。
本試験で、しっかりと得点すること、
これが重要で、そのための通過点として模試はあります。

ということで、
しっかりと、本試験に合わせて勉強を進めましょう。



梅雨・・・
この時季、嫌いという方、多いのではないでしょうか。
私も、あまり好きではありません。
フォーサイト専任講師の加藤です。

この時期、今年の試験を受験される方は、必死に勉強していると思いますが、
来年の試験に向けて勉強を始めた方は、余裕をもって勉強を進めているでしょう。

勉強、最初は基本から始めますが、最後もやはり基本です。
結局のところ、基本がどれだけしっかりしているのか、これが大切なことです。

これらか試験まで、模試を受けるでしょう。
そうすると、見たこともないようなものが出題されているということがあります。
実際の試験でも、そのような問題が必ずあるでしょう。

模試で、そのようなものに出会うと、そこを気にしすぎてしまうということがあります。
深みにはまってしまうというのでしょうか・・・
そういうものは、試験対策としては、まったく重要ではありません。
ほとんどの受験生が正解することができないようなもの、これは捨て問です。

ですので、これから試験までに、そのようなものに出会ったら、
深入りしないようにしましょう。

そこに時間を使うのであれば、基本を固めましょう。



みなさん、こんにちは。
フォーサイト専任講師の加藤です。

4月、5月、新型コロナウィルス感染症の影響で、生活がいつもと違う状態
だったという方、たくさんいたでしょう。
そのため、勉強が思うように進んでいないということがありそうです。

この時期は、アウトプット、問題を解く学習を中心に進めていることが多いのですが、
知識はあるのに、正解に結びつかないことがあります。

単純にミスが多いとか、勘違いをしてしまうというようなことが
原因のことがありますが、これらであれば、修正は、そう難しくはありません。

ただ、法令や問題の内容に納得できないと考えてしまう、
例えば、ある規定をみて、この規定は、理不尽だとか、不公平だとか、
この規定は、おかしいとか、考えてしまうというようなことであれば、
急ぎ修正が必要です!

実際にそのような方いますが・・・
こうなってしまうと、理解は進まないし、問題を解いて、
これはおかしいなんて判断をしてしまうことがあり得ます。

問題って、結局のところ出題者がどういう意図で出したのか、
そこがポイントで、それを読み取れるかどうかが大切なのです。

問題を解くほうの解釈で正誤が決まるものではありません。
出題者がどう考えて出題したのか、それによって正誤が決まります。
ですので、正解するためには、
出題者の意図することが何なのかを見極めることが重要なのです。

法律や問題とケンカするとでもいうのでしょうか、
自分の考えや解釈を優先してしまうと、正解率が下がり、
合格にはつながらなくなってしまうこともあり得ます。

ということで、法令の規定や問題、納得するかしないかは、
試験対策としては置いといて、実際の試験では、
出題者の意図をしっかりと読み取れるようにしましょう。



5月、残り3日です。
令和2年度試験の受験申込期限も、もうすぐです。
受験生のみなさん、受験手続は、もう済ませましたか?
まだの方は急いで手続を済ませましょう。

フォーサイト専任講師の加藤です。

さて、今回は、「児童手当に要する費用の負担」に関してです。
被用者に対する3歳に満たない児童に係る児童手当の支給に要する費用、
その負担割合が
15分の7が拠出金、45分の16が国庫、45分の4が都道府県、
45分の4が市町村
というように複雑です。
そのため、覚えよと思っても覚えにくいということがあるかもしれません。

過去においては、この負担割合はもっとシンプルで
10分の7が拠出金、10分の1が国庫、10分の1が都道府県、
10分の1が市町村
の負担でした。
ただ、この当時、児童手当の額は、3歳未満の児童に係るものは、
児童1人につき10,000円でした。
現在は、15,000円です。
複雑になったのは、この額の引上げが関係します。
この引上げ分は公費負担としたので、拠出金は「7」の割合のままで、
分母の部分が「10」から「15」にされたのです。
一方、公費については、国と地方(都道府県・市町村)との負担割合を2:1
(16:8)としました。
この結果、現在の割合になっています。

複雑ですが、負担割合は過去に何度も出題されているので、
正確に覚えておきましょう。



20

2020/05

前払一時金

10:00:17 | 学習について |

こんにちは。
フォーサイト専任講師の加藤です。

勉強の進み具合は、いかがですか?
そう言われると、「ちょっと・・・」となってしまう方が
いるかもしれませんね。

さて、今回は「前払一時金」についてです。
労災保険の障害補償年金や遺族補償年金には前払一時金の仕組みがあります。
年金を前払してもらうものですが、前払をしてもらったうえで、年金を通常通り
受けられたら、年金を二重に受け取ってしまうことになります。
そのため、前払一時金の支給を受けたのであれば、一定の期間、年金の支給を停止し、
二重の給付にならないようにします。

この支給を停止する期間について、改正が行われました。

従来、支給が停止される期間は、障害補償年金であれば、次に掲げる額の合算額が
障害補償年金前払一時金の額に達するまでの間とされていました。
❶ 障害補償年金前払一時金が支給された月後最初の障害補償年金の支払期月から
1年を経過した月前に支給されるべき障害補償年金の額
❷ 障害補償年金前払一時金が支給された月後最初の障害補償年金の支払期月から
1年を経過した月以後各月に支給されるべき障害補償年金の額を、100分の5に
その経過した年数を乗じて得た数に1を加えた数で除して得た額の合算額

この❷の「100分の5」が「算定事由発生日における法定利率」とされました。
これは、民法の改正の影響で、今後、法定利率が変更されることがあり得るので、
その変更があった場合にそれに応じた率とすることできるように、固定した率では
なく、このように規定しました。

このような率は、数値を変えて誤りにするというのはありがちです。
ですので、この改正、しっかりと確認しておきましょう。



11

2020/05

受験申込み

14:00:42 | 学習について |

GW、どのように過ごされましたか
フォーサイト専任講師の加藤です。

さて、令和2年度試験を受けようと考えている方、既に受験申込みを済ませましたか?
受験申込みのためには受験案内が必要ですが、これをまだ請求していない方は、
とにかく急いでください。

というのは、
新型コロナウイルスの影響により、試験センターが受験案内の請求について
5月15日(金)までに試験センターへ到着するよう、郵送により行うようにと
お知らせしています。
これより後に請求があっても受験案内を返送するそうですが、郵便事情等から、
申込期間中の受験案内の返送は約束できないとのことです。

さらに、受験案内の請求に関連して、当面、試験センターが業務を縮小していて、
営業日時が
・毎週月曜日の11時~15時
・毎週金曜日の11時~15時
その他の日時については、業務を全て休止
となっていることから、 受験案内請求封筒が試験センターに到着してから返送まで、
1週間程度の期間を頂戴するとのことです。

それと、受験申込には、「卒業証明書・成績証明書・専修学校修了者受験
資格証明書」等が必要です。
ただ、新型コロナウイルス感染症の影響で学校等から発行されず、申込期間内に
提出できないということがあり得ます。
そのような場合、受験申込書に所定の書類を添付し、受験申込をした場合は、
卒業証明書等の提出締切が6月12 日(消印有効)まで延長されます。
ですので、卒業証明書等の準備が遅れそうであれば、この手続をしておきましょう。

詳しくは、社会保険労務士試験オフィシャルサイトで確認してください。



04

2020/05

人口推計

10:00:54 | 学習について |

GW真っ只中、有意義に過ごしていますか?
フォーサイト専任講師の加藤です。

休みの方が多いかとは思いますが、休みとはいえ、
新型コロナウィルスの影響で、どこかに出かけたりはせず、
多くの方は自宅に籠っているのではないでしょうか。

ただ、自宅にこもりっきりでは、精神的によくないので、
ときどき、気分転換に散歩でもしましょう(許される範囲で)。

さて、今回は「人口推計」という統計についてです。

この人口推計は総務省統計局が公表しているもので、
先月、「人口推計(2019年(令和元年)10月1日現在)」が公表されました。

これによると、
● 15歳未満人口は1521万人で,前年に比べ20万4千人の減少となり,
割合は12.1%で過去最低
● 15歳~64歳人口は7507万2千人で,前年に比べ37万9千人の減少となり,
割合は59.5%で,過去最低
● 65歳以上人口は3588万5千人で,前年に比べ30万7千人の増加となり,
割合は28.4%で過去最高
● 75歳以上人口は1849万人で,前年に比べ51万5千人の増加となり,
割合は14.7%で過去最高
となっています。
いずれも過去最低や過去最高となっています。

試験対策としては、これらの数値を1つ1つ正確に覚えるということまでは
必要ありませんが、動向を知っておくと、もしかしたら得点に結びつくかもしれません。

特に、「65歳以上人口」に関しては、過去に出題実績のある高齢化率と関係するので、
おおよその割合を知っておきましょう。



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加藤光大

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