社労士通信講座
社労士試験・労一のカギ「労働者派遣法」！法改正を分かりやすく解説
更新日：2021年08月03日
・労働者派遣法の正式名称は「労働者派遣事業の適正な運営の確保及び派遣労働者の保護等に関する法律」であり、「派遣労働者の保護」と「労働者派遣事業の適切な運営」の確保を目的とします
・労働者派遣法は、近年では2012年、2015年、2020年、2021年とたびたび改正が行われており、社労士試験・労一の頻出テーマの一つとされています
・2020年4月1日施行の改正労働者派遣法には、働き方改革の要である「同一労働同一賃金」が盛り込まれていますが、パート・アルバイトや有期雇用労働者に対する同一労働同一賃金はパートタイム有期雇用労働法が定める改正項目であり、こちらは中小企業に対する1年間の施行猶予期間があります
・社労士試験における労働者派遣関連の出題は、労一の他、労働基準法・労働者安全衛生法にもみられます
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